为树立标杆、弘扬先进典型，充分调动一线员工积极性与创造性，促进企业文化建设，不断提高团队凝聚力，郑州意昂平台注册股份有限公司于2019年5月正式启动生产系统月度优秀员工评选活动，活动自原材、辅材及组装车间率先展开。 
　　华晶公司2019年度月度系列优秀员工评选秉承公开、公正、公平的原则，鼓励全员参与，本次评选员工投票推选占30％，近三个月绩效数据占60％，员工纪律项占10％ 。优秀员工评选经过层层选拔，票数进行严格审核，绩效数据认真审查，最终推选出前三名优秀员工，并进行三天的候选人公示，公示期无异议后推选优秀员工代表。5月主要推选出“原材料分厂何艳超”、“辅助材料分厂贾绍帅”、“组装分厂马新荣”3名优秀员工代表。 　　在采访原材车间优秀员工何艳超时，谈到优秀员工的标准，何艳超表示：“作为优秀员工应该工作认真、勇于创新、及时完成上层安排的任务”。何艳超自2013年入职以来，锐意进取，专业技能过硬，多次参与原材车间设备改造及操作程序优化等核心项目，减少原材设备损坏及维修率，并于2017年获得原材维修技术骨干、2018年获得华晶公司安全知识竞赛第一名。 　　辅材车间优秀员工贾绍帅表示工作中对自己严格要求、对产品质量严格把关、保质保量地完成本职工作，是优秀员工的基本要求。2018年入职以来，贾绍帅工作认真负责，业绩突出，压块多次为车间产量最高、质量最好。他在工作中积极主动、注重团队合作，积极参加公司各项文化活动，于2018年技能比武大赛辅材压块比赛中荣获二等奖。 　　组装车间马新荣表示作为优秀员工要以身作则、脚踏实地、积极主动、互帮互助。马新荣自2011年入职以来，工作勤奋，任劳任怨，组装操作技能扎实，始终坚持高质量完成组装工作，在工作中热心帮助新同事，多次担任新员工师父，将自身所学技能及工作经验传递给新员工。马新荣分别于2017年度、2018年度生产系统技能比武组装导电卡比赛中获得一等奖。
　　企业稳健发展离不开一线员工的辛勤付出，月度优秀员工作为华晶标杆，在岗位积极发挥模范作用，锐意进取，不断弘扬正能量。公司也将持续把月度优秀员工评选活动作为一项重点工作持续开展，通过争优评先，促进内部凝聚力，积极打造良性的有温度的企业文化。